Informacje o naborze
Planowany termin rozstrzygnięcia naboru
Lipiec 2025 r.Miejsce składania wniosków
Dolnośląski Wojewódzki Urząd Pracy – Filia we Wrocławiu,
ul. Eugeniusza Kwiatkowskiego 4,
52-326 Wrocław.
Sposób składania wniosków
Wnioski składają Państwo wyłącznie w formie dokumentu elektronicznego za pośrednictwem systemu SOWA EFS dostępnego na stronie internetowej SOWA EFS.
Logowanie do systemu SOWA EFS w celu wypełnienia i złożenia wniosku będzie możliwe w dniu rozpoczęcia naboru.
Do prawidłowego przygotowania projektu od strony merytorycznej pomocna będzie dla Państwa „Instrukcja wypełniania wniosku o dofinansowanie projektu w systemie SOWA EFS w ramach programu FEDS 2021-2027”, dostępna wraz z Regulaminem wyboru projektów na stronie internetowej Programu FEDS 2021-2027, w sekcji „Nabory”.
Na co i kto może składać wnioski?
Kto może składać wnioski?
O dofinansowanie realizacji projektu mogą ubiegać się następujące podmioty:
- Jednostki organizacyjne działające w imieniu jednostek samorządu terytorialnego,
- Administracja rządowa,
- Jednostki Samorządu Terytorialnego,
- Lokalne Grupy Działania,
- Instytucje integracji i pomocy społecznej,
- Niepubliczne podmioty integracji i pomocy społecznej,
- Organizacje pozarządowe,
- Partnerstwa instytucji pozarządowych,
- Organizacje zrzeszające pracodawców,
- Związki zawodowe,
- Podmioty ekonomii społecznej,
- Instytucje rynku pracy,
- MŚP,
- Instytucje otoczenia biznesu,
- Podmioty świadczące usługi publiczne w ramach realizacji obowiązków własnych jednostek samorządu terytorialnego,
- Ośrodki kształcenia dorosłych,
- Przedszkola i inne formy wychowania przedszkolnego,
- Szkoły i inne placówki systemu oświaty,
- Publiczne zakłady opieki zdrowotnej,
- Uzdrowiska,
- Niepubliczne zakłady opieki zdrowotnej,
- Inne instytucje systemu ochrony zdrowia.
Jednocześnie Wnioskodawca co najmniej od 24 miesięcy przed dniem złożenia wniosku o dofinansowanie musi posiadać swoją główną siedzibę, filię lub oddział na terenie województwa dolnośląskiego.
Na co można otrzymać dofinansowanie/wsparcie?
Nabór obejmuje nabór projektów w ramach Działania 7.3 Równe szanse,
typy operacji:
- 7.3.A Wsparcie w zakresie równego traktowania i niedyskryminacji
Zakres wsparcia:
a) Wdrażanie rozwiązań systemowych mających na celu zapobieganie dyskryminacji i przemocy ze względu na płeć, rasę, pochodzenie etniczne, religię, światopogląd, niepełnosprawności, wiek lub orientację seksualną;
b) Realizacja działań z zakresu zapobiegania dyskryminacji w tym zwłaszcza ze względu na płeć i orientację seksualną, rasę, pochodzenie etniczne, religię, światopogląd, niepełnosprawność, wiek, w placówkach edukacyjnych skierowanych do uczniów, nauczycieli, kadry pedagogicznej oraz rodziców;
c) Wsparcie psychologiczne i pedagogiczne dla osób dyskryminowanych ze względu na płeć, orientację seksualną, rasę, pochodzenie etniczne, religię, światopogląd, niepełnosprawność, wiek oraz ich rodziców/opiekunów prawnych;
d) Wsparcie pracodawców w zakresie wdrażania rozwiązań systemowych wspierających równe traktowanie i niedyskryminację pracowników oraz przeciwdziałania mobbingowi;
e) Zwiększenie kompetencji pracowników służby zdrowia w zakresie usuwania barier wynikających z dyskryminacji i stereotypów; - 7.3.B Wsparcie dzieci i młodzieży w wieku szkolnym w zakresie zapobiegania dyskryminacji i przemocy
Zakres wsparcia:
Wsparcie dzieci i młodzieży w wieku szkolnym w zakresie zapewnienia dobrostanu psycho-fizycznego poprzez rozwój umiejętności osobistych, społecznych, obywatelskich oraz kreowania postaw tolerancyjnych; - 7.3.C Wsparcie dialogu społecznego i budowania zdolności partnerów społecznych, działających na rzecz równości i niedyskryminacji
Zakres wsparcia:
a) wsparcie dialogu międzysektorowego i budowa potencjału partnerów społecznych;
b) edukacja liderów lokalnych poprzez szkolenia, mentoring, coaching, studia podyplomowe, przeciwdziałanie wypaleniu społecznikowskiemu;
c) sieciowanie i budowania partnerstw, w tym partnerstw międzysektorowych i branżowych;
d) udzielanie partnerom społecznym usług doradczych, prawnych, księgowych;
e) wzmacnianie przedstawicieli partnerów społecznych w strukturach dialogu społecznego;
f) profesjonalizacja partnerów społecznych i działań przez nich prowadzonych;
g) wzmacnianie potencjału kadrowego partnerów społecznych świadczących usługi społeczne;
h) zwiększanie dostępności partnerów społecznych i ich działań; - 7.3.D Budowanie zdolności organizacji społeczeństwa obywatelskiego, działających na rzecz równości i niedyskryminacji
Zakres wsparcia:
a) wsparcie dialogu międzysektorowego i budowapotencjału organizacji społeczeństwa obywatelskiego;
b) wzmacnianie działań rzeczniczych;
c) wzmacnianie działań strażniczych;
d) edukacja liderów lokalnych i przedstawicieli organizacji społeczeństwa obywatelskiego ngo poprzez szkolenia, mentoring, coaching, studia podyplomowe, przeciwdziałanie wypaleniu społecznikowskiemu;
e) wsparcie funkcjonowania think-tank’ów;
f) sieciowanie i budowanie partnerstw, w tym partnerstw międzysektorowych i branżowych;
g) udzielanie organizacjom społeczeństwa obywatelskiego usług doradczych, prawnych, księgowych;
h) wzmacnianie przedstawicieli organizacji społeczeństwa obywatelskiego w strukturach dialogu społecznego;
i) wzmacnianie wojewódzkich struktur federacyjnych organizacji społeczeństwa obywatelskiego;
j) wzmacnianie przedsiębiorstw organizacji społeczeństwa obywatelskiego w strukturach dialogu społecznego;
k) profesjonalizacja organizacji społeczeństwa obywatelskiego i działań przez nich prowadzonych;
l) wzmacnianie potencjału kadrowego organizacji społeczeństwa obywatelskiego świadczących usługi społeczne;
ł) zwiększanie dostępności organizacji pozarządowych i ich działań; - 7.3.E Inicjatywy lokalne w zakresie zapobiegania dyskryminacji i przemocy
Zakres wsparcia:
Inicjatywy lokalne na obszarach wiejskich i wiejsko- miejskich mające na celu uświadamianie społeczności lokalnych o istniejącym problemie dyskryminacji i realizację działań zapobiegawczych.
Wsparcie udzielane w ramach typu operacji: 7.3.C lub 7.3.D ma charakter towarzyszący w stosunku do wsparcia głównego, czyli wsparcia w zakresie równości szans (typy: 7.3.A, 7.3.B, 7.3.E). Charakter towarzyszący oznacza, że projekt nie może przewidywać działań
Kryteria wyboru projektów/przedsięwzięć
Określiliśmy w zał. nr 1 do Regulaminu wyboru projektów
Finanse
Poziom dofinansowania projektu/przedsięwzięcia
Maksymalny poziom dofinansowania całkowitego wydatków kwalifikowalnych na poziomie projektu
Maksymalny poziom dofinansowania całkowitego wydatków kwalifikowalnych na poziomie projektu wynosi 95% (70% środki UE, 25% współfinansowanie z budżetu państwa)
Maksymalny dopuszczalny poziom dofinansowania UE wydatków kwalifikowanych na poziomie projektu wynosi 70%.
Kwota przeznaczona na dofinansowanie projektów - alokacja UE:
Alokacja środków europejskich przeznaczona na nabór wynosi 18 000 000 PLN.
Minimalna wartość projektu:
Minimalna wartość projektu wynosi powyżej 200 000 EUR, tj. 869 260 PLN.
Do przeliczenia łącznego kosztu projektu stosuje się miesięczny obrachunkowy kurs wymiany waluty stosowany przez KE, aktualny na dzień ogłoszenia naboru (1 EUR = 4,3463 PLN).
Maksymalna wartość projektu:
Maksymalna wartość projektu nie przekracza 2 000 000 PLN.
Minimalny wkład własny beneficjenta:
Minimalny udział wkładu własnego w ramach projektu wynosi co najmniej 5% wydatków kwalifikowalnych projektu.
Jaka jest pula środków na nabór wniosków?
Łączna kwota środków na dofinansowanie projektów w naborze (środki UE + współfinansowanie z budżetu państwa) wynosi 24 428 571 PLN
Niezbędne dokumenty
Regulamin naboru
Opublikowaliśmy wraz załącznikami w informacji i naborze na stronie FEDS 2021-2027
Wzór wniosku o dofinansowanie/o objęcie wsparciem
Opublikowaliśmy w informacji o naborze na stronie Programu FEDS 2021-2027
Wzór umowy o dofinansowanie/o objęcie wsparciem
Opublikowaliśmy jako załączniki do Regulaminu wyboru projektów
Inne ważne informacje
Jakie środki odwoławcze przysługują składającemu wniosek?
Procedurę odwoławczą reguluje ustawa z dnia 28 kwietnia 2022 r. o zasadach realizacji zadań finansowanych ze środków europejskich w perspektywie finansowej 2021–2027.
Procedurę odwoławczą opisaliśmy szczegółowo w Regulaminie wyboru projektów.
Pytania i odpowiedzi
Dolnośląski Wojewódzki Urząd Pracy – Filia we Wrocławiu,
ul. Eugeniusza Kwiatkowskiego 4, 52-326 Wrocław.
Wyjaśnień w kwestiach dotyczących naboru i odpowiedzi na zapytania kierowane indywidualne udzielamy:
- telefonicznie - pod nr tel.: 71 39 74 110 lub 71 39 74 111 lub nr infolinii 800 300 376
lub - na adres poczty elektronicznej: promocja@dwup.pl.
Spotkanie online dla potencjalnych wnioskodawców - 18 grudnia 2024 r. w godz. 12.00-15.00
Linki
Informacja o naborze opublikowana na stronie programu FEDS 2021-2027